Deze obligatie heeft uiteindelijk zelfs een prijs gewonnen binnen het vakgebied van Treasury. Dan is het erg leuk dat je als trainee hierbij aan de basis hebt mogen staan.
Hallo! Ik ben Eise Overweg, en ik heb een passie voor voetbal, films en muziek. Je kunt mij altijd wakker maken voor een spelletje of een wedstrijd. Dit zegt wat over mijn competitieve aard. Verder hecht ik grote waarde aan vriendschap en een beetje lachen. Het traineeship past bij mij vanwege de kans om bij veel onderdelen van het bedrijf betrokken te zijn en hier ook een verantwoordelijke rol in te kunnen spelen.
Waarom heb je voor Gasunie gekozen?
Ik heb voor Gasunie gekozen vanwege het programma van het Management Traineeship. Het feit dat je 3 verschillende opdrachten kunt doen met veel coaching en training sprak me erg aan. Ik wist nog niet precies waar ik het beste tot mijn recht zou komen en het programma leek mij daarom zo passend. Verder heeft Gasunie door de energietransitie een belangrijke maatschappelijke rol. Hier onderdeel van zijn leek mij fijn omdat ik dan echt een bijdrage kan leveren aan een duurzame toekomst.
Waar ben je het meest trots op?
Ik ben het meest trots op de bijdrages die ik heb kunnen leveren om Gasunie vooruit te helpen. Zo heb ik tijdens mijn eerste opdracht bij Treasury meegeholpen bij het tot stand komen van Gasunies eerste duurzame obligatie die is gekoppeld aan CO2-reductie. Wij hebben een financiering geregeld waarmee wij ook een commitment aangaan om emissies te reduceren. Deze obligatie heeft uiteindelijk zelfs een prijs gewonnen binnen het vakgebied van Treasury. Dan is het erg leuk dat je als trainee hierbij aan de basis hebt mogen staan. Verder ben ik heel trots op hoe ik mijzelf persoonlijk ontwikkeld heb. Zo was ik aan het begin heel erg druk bezig om alles proberen te snappen en heb ik geleerd dat je hier veel gerichter in te werk kan gaan. De hoofdlijn van een nieuw onderwerp snappen is eerst het belangrijkste. Het juist kunnen filteren van informatie is hier bij mij steeds beter ontwikkeld.
Van welke opdracht heb je het meest geleerd?
Tijdens mijn tweede opdracht bij de afdeling Operations. Ik was betrokken bij een groot verandertraject in de planning van de operationele medewerkers. Wat ik hier geleerd heb? Hoe communiceer ik een plan richting anderen. Bij een grote verandering in de manier van werken, kan er nog wel eens weerstand ontstaan. Om goed om te kunnen gaan met weerstand, zijn een duidelijke afbakening en communicatie erg belangrijk. Ik heb hier van heel dichtbij kunnen zien hoe communicatie over kan komen en waar je op moet letten om ervoor te zorgen dat dit goed gebeurt.
